| » Doctrina |
Aristas adjetivas del juicio por despido discriminatorio
Autoría: Dominguez, Juan Manuel
Resumen:
Sumario: 1. Introducción. 2. Delimitación del análisis. 3. La competencia del tribunal. 4. El tipo de trámite. 5. La carga de la prueba. 6. Colofón
» ver nota completa
|
EL DERECHO CONSTITUCIONAL DEL TRABAJO Y EL PRINCIPIO PROTECTORIO
Autoría: Ferreirós, Estela Milagros
Resumen:
Sumario: 1. El constitucionalismo social en la Argentina. 2. El principio protectorio: el trabajo en sus diversas formas gozará de la protección de las leyes. 3. Un proyecto en ciernes.
» ver nota completa
|
EL PRINCIPIO DE PROGRESIVIDAD Y LA PROTECCIÓN CONTRA LA MISERIA
Autoría: Cornaglia, Ricardo J.
Resumen:
Sumario: 1. La protección del trabajador a partir de su acceso a la propiedad social. 2. Salarios indirectos y propiedad. 3. El ingreso de la Corte en el respeto a una forma propiedad social propia del régimen de daños en los infortunios de trabajo. 4. Orden público económico y orden público laboral. 5. Los principios del desarrollo limpio.
» ver nota completa
|
ENFOQUE CONTEMPORÁNEO DE LA APLICACIÓN DEL DERECHO CIVIL EN EL DERECHO DEL TRABAJO
Autoría: Fretes Vindel Espeche, Leandro
Resumen:
Sumario: I. Introducción. II. Derecho común y derecho especial. III. Presupuestos para la aplicación del derecho civil en el derecho del trabajo. a. Hecho regulado por el ordenamiento laboral. b. Aplicación subsidiaria del derecho civil. c. Derecho civil como más beneficioso. d. Remisión de la norma laboral. IV. Conclusiones.
» ver nota completa
|
La nueva fórmula “Vuotto” a la luz de los lineamientos del fallo “Arostegui”
Autoría: Ahuad, Ernesto Jorge
Resumen:
Sumario: 1. Un poco de historia. 2. La doctrina de la CSJN hasta llegar a “Arostegui”. 3. “Vuotto II” (o “Méndez”). 4. Concluyendo.
» ver nota completa
|
LA RESPONSABILIDAD CIVIL DE LAS ASEGURADORAS DE RIESGOS DEL TRABAJO DE ACUERDO A LA ÚLTIMA JURISPRUDENCIA
Autoría: Schick, Horacio
Resumen:
Sumario: 1. Tesis amplia de responsabilidad civil — 1.1. Doctrina sobre la aplicación del 1074. 1.2. La Doctrina de la Suprema Corte Bonaerense. 1.3. Otros antecedentes jurisprudenciales de la tesis amplia de responsabilidad. 2. Responsabilidad de las ART exclusivamente en el marco del contrato de seguro. 3. Tesis restrictiva de la responsabilidad civil. 4. Los recientes pronunciamientos de la Corte Suprema de Justicia de la Nación. — 4.1. Alcances de la arbitrariedad. 4.2. Los casos. 4.3. Los votos en minoría. 5. A modo de síntesis.
» ver nota completa
|
LINEAMIENTOS PARA UNA REPARACIÓN JUSTA EN LA LEY 24.557
Autoría: Olmos, Félix A.
Resumen:
Sumario: I. Alcances de la reparación en los términos de la CN. II. La inconstitucionalidad del art. 12 de la LRT. III. Necesidad de llevar a valores constantes el salario. IV. Conclusión.
» ver nota completa
|
| » Jurisprudencia Comentada |
Apuntes sobre derecho procesal pericial. DERECHO DEL PROMOTOR DE UNA ADMINISTRADORA DE FONDOS DE JUBILACIONES Y PENSIONES A LA COMISIÓN POR AFILIACIÓN Y TRASPASOS
Autoría: Anapios, Ernesto
Resumen:
» ver nota completa
|
El Delegado Congresal ante la Federación es un representante sindical de los comprendidos en el artículo 48 de la ley 23.551
Autoría: Geraghty, Guillermo Atilio
Resumen:
» ver nota completa
|
| » Fallos a texto completo |
Accidentes de trabajo. Acción de derecho común. Daño resarcible. Rubros y montos. Valoración de la vida humana
Autoría:
Resumen:
Sumario: Derecho del trabajo. Accidente laboral. Reclamo de indemnización con base en el Código Civil. Principio de reparación integral. Alcance. Sentencia arbitraria. Reparación tarifada. Invalidez de la fórmula “Vuotto”. Precedentes —Aquino” y “Díaz”. Carácter desmembrado de la forma de reparación prevista en la LRT. Renta periódica. Cálculo. Precedente “Milone”. Procedencia del recurso.
» ver nota completa
|
| » Jurisprudencia Temática |
Huelga. Calificación de la huelga. Análisis de las circunstancias
Autoría:
Resumen:
Sumario: Calificación de la huelga
» ver nota completa
|
Huelga. Calificación de la huelga. Calificación administrativa
Autoría:
Resumen:
Sumario: Calificacion de la huelga. a) calificación administrativa
» ver nota completa
|
Huelga. Calificación de la huelga. Calificación judicial. Caso I
Autoría:
Resumen:
Sumario: califiacción de la huelga
» ver nota completa
|
Huelga. Calificación de la huelga. Calificación judicial. Caso II
Autoría:
Resumen:
Sumario: Calificación de la huelga
» ver nota completa
|
Huelga. Calificación de la huelga. Conflicto colectivo y conflicto pluriindividual
Autoría:
Resumen:
Sumario: Calificación de la huelga
» ver nota completa
|
Huelga. Calificación de la huelga. Derechos y Garantías
Autoría:
Resumen:
Sumario:Calificación de la huelga
» ver nota completa
|
Huelga. calificación de la huelga. Medidas que no constituyen huelga
Autoría:
Resumen:
Sumario: Calificación de la huelga. d) Medidas que no constituyen huelga
» ver nota completa
|
Huelga. Calificación de la huelga. Medidas que no constituyen huelga. Prohibición de manifestaciones en el interior de la Casa de Gobierno.
Autoría:
Resumen:
Sumario: Calificacion de la huelga. d) Medidas que no constituyen huelga
» ver nota completa
|
Huelga. calificación de la huelga. Medidas que no constituyen huelga. Retención de tareas. Art. 1201 del C. Civil. Caso II
Autoría:
Resumen:
Sumario: Calificación de la huelga. d) Medidas que no constituyen huelga
» ver nota completa
|
Huelga. Calificación de la huelga. Revisión judicial
Autoría:
Resumen:
Sumario: Calificación de la huelga. b) Revisión judicial
» ver nota completa
|
Huelga. Calificación de la huelga. Revisión Judicial. Huelga ilícita. Cuestión jurisdiccional
Autoría:
Resumen:
Sumario: Calificación de la huelga. b) Revisión judicial
» ver nota completa
|
Huelga. Calificación de la huelga. Revisión judicial. Huelga por solidaridad
Autoría:
Resumen:
Sumario: Calificación de la huelga. b) Revisión judicial
» ver nota completa
|
Huelga. Calificación de la huelga. Revisión judicial. Hulega por solidaridad
Autoría:
Resumen:
Sumario: Calificación de la huelga. b) Revisión judicial
» ver nota completa
|
Huelga. Calificación de la huelga. Sindicatos con personería y grupos de trabajadores
Autoría:
Resumen:
Sumario: Calificación de la huelga. c) Sindicatoscon personería y grupos de trabajadores
» ver nota completa
|
Huelga. Calificación de la huelga.Revisión judicial
Autoría:
Resumen:
Sumario: Calificación de la huelga.b)Revisión judicial
» ver nota completa
|
Huelga. Calificaciónde la huelga. Medidas que no constituyen huelga. Retención de tareas. Art. 1201 del C. Civil.Caso I
Autoría:
Resumen:
Sumario: Calificación de la huelga. d) Medidas que no constituyen huelga
» ver nota completa
|
Huelga. Despido por huelga. Caso I
Autoría:
Resumen:
Sumario: despido por huelga
» ver nota completa
|
Huelga. Despido por huelga. Caso II
Autoría:
Resumen:
Sumario: despido por huelga
» ver nota completa
|
Huelga. Despido por huelga. Caso III
Autoría:
Resumen:
Sumario: Despido por huelga
» ver nota completa
|
Huelga. Despido por huelga. Caso IV
Autoría:
Resumen:
Sumario: despido por huelga
» ver nota completa
|
Huelga. Despido por huelga. Caso V
Autoría:
Resumen:
Sumario: despido por huelga
» ver nota completa
|
Huelga. Despido por huelga. Evaluación de la conducta del huelguista
Autoría:
Resumen:
Sumario: despido por huelga
» ver nota completa
|
Huelga. Despido por huelga. Intimación previa. Acta notorial. Caso I
Autoría:
Resumen:
Sumario: despido por huelga. a) Intimación previa
» ver nota completa
|
Huelga. Despido por huelga. Intimación previa. Acta notorial. Caso II
Autoría:
Resumen:
Sumario: despido por huelga. a) Intimación previa
» ver nota completa
|
Huelga. Despido por huelga. Intimación previa. Acta notorial. Caso III
Autoría:
Resumen:
Sumario: despido por huelga. a) Intimación previa
» ver nota completa
|
Huelga. Despido por huelga. Intimación previa. Comunicación televisiva
Autoría:
Resumen:
Sumario: despido por huelga. a) Intimación previa
» ver nota completa
|
Huelga. Despido por huelga. Intimación previa. Desobediencia de los trabajadores.
Autoría:
Resumen:
Sumario: despido por huelga. a) Intimación previa
» ver nota completa
|
Huelga. Despido por huelga. Intimación previa. Medios periodísticos
Autoría:
Resumen:
Sumario: despido por huelga. a) Intimación previa
» ver nota completa
|
Huelga. Despido por huelga. Intimación Previa.Falta de intimación previa.
Autoría:
Resumen:
Sumario: despido por huelga. a) Intimación previa
» ver nota completa
|
Huelga. Despido por huelga. Representante sindical. Exclusión de la tutela. Caso I
Autoría:
Resumen:
Sumario: despido por huelga. b) Representante sindical
» ver nota completa
|
Huelga. Despido por huelga. Representante sindical. Exclusión de la tutela. Caso II
Autoría:
Resumen:
Sumario: despido por huelga. b) Representante sindical
» ver nota completa
|
Huelga. Despido por huelga. Representante sindical. Exclusión de la tutela. Caso III
Autoría:
Resumen:
Sumario: despido por huelga. b) Representante sindical
» ver nota completa
|
Huelga. Despido por huelga.Trabajador que usó un equipo de comunicación de la empleadora para incitar a la huelga.
Autoría:
Resumen:
Sumario: despido por huelga
» ver nota completa
|
Huelga. Fallos Plenarios. Calificación de la huelga
Autoría:
Resumen:
Sumario: Fallos Plenarios. 1. Califiacción de la huelga
» ver nota completa
|
Huelga. Huelga en los servcios esenciales. Educación privada
Autoría:
Resumen:
Sumario: huelga en los servicios esenciales
» ver nota completa
|
Huelga. Huelga en los servcios esenciales. Educación. Exclusión.
Autoría:
Resumen:
Sumario: huelga en los servcios esenciales
» ver nota completa
|
Huelga. Huelga en los servicios esenciales. Deberes de los trabajadores
Autoría:
Resumen:
Sumario: huelga en los servicios esenciales. a) Deberes de los trabajadores
» ver nota completa
|
Huelga. Huelga en los servicios esenciales.Educación privada
Autoría:
Resumen:
Sumario: huelga en los servicios esenciales
» ver nota completa
|
Huelga. Huelga en los servicios esenciales.Educación. Resolución 480/01 del Ministerio de Trabajo.
Autoría:
Resumen:
Sumario: huelga en los servicios esenciales
» ver nota completa
|
Huelga. Huelga en los servicios esenciales.Interrupción de una ruta nacional. Competencia.
Autoría:
Resumen:
Sumario: huelga en los servicios esenciales
» ver nota completa
|
Huelga. Huelga y daños. Caso I
Autoría:
Resumen:
Sumario: huelga y daños
» ver nota completa
|
Huelga. Huelga y daños. Caso II
Autoría:
Resumen:
Sumario: huelga y daños
» ver nota completa
|
Huelga. Huelga y daños. Caso III
Autoría:
Resumen:
Sumario: huelga y daños
» ver nota completa
|
Huelga. Huelga y Daños. Responsabilidad. Actuación colectiva. Desmanes provocados por algunos integrantes.
Autoría:
Resumen:
Sumario: huelga y daños. a) Responsabilidad
» ver nota completa
|
Huelga. Huelga y daños. Responsabilidad. Delegado Gremial
Autoría:
Resumen:
Sumario: huelga y daños. a) Responsabilidad
» ver nota completa
|
Huelga. Huelga y daños. Responsabilidad.Responsabilidad del sindicato por el no acatamiento de un grupo de trabajadores. Improcedencia.
Autoría:
Resumen:
Sumario: huelga y daños. a) Responsabilidad
» ver nota completa
|
Huelga. Huelgas y Salarios
Autoría:
Resumen:
Sumario: Huelgas y salarios
» ver nota completa
|
Huelga. Huelgas y salarios. Pago de salarios. Improcedencia
Autoría:
Resumen:
Sumario: Huelgas y salarios
» ver nota completa
|
Huelga. Medidas de acción directa. Avasallanamiento de otros derechos
Autoría:
Resumen:
Sumario:Medidas de acción directa
» ver nota completa
|
Huelga. Medidas de acción directa. Ocupación del lugar de trabajo
Autoría:
Resumen:
Sumario: Medidas de acción directa. a) Ocupación del lugar de trabajo
» ver nota completa
|
Huelga. Medidas de acción directa. Ocupación del lugar de trabajo. Caso I
Autoría:
Resumen:
Sumario: Medidas de acción directa. a) Ocupación del lugar de trabajo
» ver nota completa
|
Huelga. Medidas de acción directa. Ocupación del lugar de trabajo. Caso II
Autoría:
Resumen:
Sumario: Medidas de acción directa. a) Ocupación del lugar de trabajo
» ver nota completa
|
Huelga. Medidas de acción directa. Ocupación del lugar de trabajo. Caso III
Autoría:
Resumen:
Sumario: Medidas de acción directa. a) Ocupación del lugar de trabajo
» ver nota completa
|
Huelga. Medidas de acción directa. Ocupación del lugar de trabajo. Caso IV
Autoría:
Resumen:
Sumario: Medidas de acción directa. a) Ocupación del lugar de trabajo
» ver nota completa
|
Huelga. Medidas de acción directa. Ocupación del lugar de trabajo. Delito. Juez competente
Autoría:
Resumen:
Sumario: Medidas de acción directa. a)Ocupación del lugar de trabajo
» ver nota completa
|
Huelga. Medidas de acción directa. Ocupación del lugar de trabajo. Injuria Grave
Autoría:
Resumen:
Sumario: Medidas de acción directa. a) Ocupación del lugar de trabajo
» ver nota completa
|
Huelga. Medidas de acción directa. Ocupación del lugar de trabajo. Medidas que exceden el ámbito de la huelga. Incumplimiento contractual grave. Despido. Procedencia
Autoría:
Resumen:
Sumario: Medidas de acción directa. a) Ocupación del lugar de trabajo
» ver nota completa
|
Huelga. Medidas de acción directa. Ocupación del lugar de trabajo. Ocupación del comedor del establecimiento.
Autoría:
Resumen:
Sumario: Medidas de acción directa. a) Ocupación del lugar de trabajo
» ver nota completa
|
Huelga. Medidas de acción directa. Ocupación del lugar de trabajo.Huelga. Ocupación del establecimiento.
Autoría:
Resumen:
Sumario: Medidas de acción directa. a) Ocupación del lugar de trabajo
» ver nota completa
|
Huelga. Medidas de acción directa. Respeto de los límites del marco constitucional
Autoría:
Resumen:
Sumario: Medidas de acción directa
» ver nota completa
|
Huelga. Medidas de acción directa. Sector Público. Empleados Judiciales
Autoría:
Resumen:
Sumario: Medidas de acción directa. b) Sector Público
» ver nota completa
|
Huelga. Medidas de acción directa. Sector público. Trabajadores del Hospital de Pediatría J.P. Garrahan.
Autoría:
Resumen:
Sumario: Medidas de acción directa. b) Sector Público
» ver nota completa
|
Huelga.Calificación de la huelga. Revisión judicial. Decisiones administrativas. Improcedencia de la revisión judicial
Autoría:
Resumen:
Sumario: Calificación de la huelga. b) Revisión judicial
» ver nota completa
|
Jornada de Trabajo. Extensión. Excepciones. Choferes de taxi. Caso I
Autoría:
Resumen:
Sumario: 1. Extensión. b) Excepciones
» ver nota completa
|
| » Relaciones Laborales |
LA EQUIDAD DE GÉNERO EN EL ÁMBITO LABORAL ¿Un desafío cultural? Reflexiones iniciales. Aspectos sociológicos y filosóficos
Autoría: Picón, Liliana Noemí
Resumen:
» ver nota completa
|
Producción de servicios orientados hacia la exportación. Empleos y trabajos del siglo XXI: los call centers offshore en Argentina
Autoría: Del Bono, Andrea
Resumen:
Sumario: 1. Introducción. 2. Globalización de los servicios. 3. Definición. 4. Call centers, factores claves de su expansión. 5. Deslocalización, flexibilización y reorganización del trabajo. 6. Comentarios finales
» ver nota completa
|
Reactivación sindical pos-crisis en Argentina: conflictividad laboral en empresas de diferente origen al del capital*
Autoría: Senén González, Cecilia /Medwid, Bárbara
Resumen:
Sumario: 1. Introducción. 2. ¿Cambio en las estructuras de oportunidades?: las nuevas reglas de juego y sus implicancias en el sector aceitero. 3. Potencialidad de conflicto y capacidad de movilización: el sector aceitero. 4. Las estrategias conflictivas sindicales. 5. Conclusiones.
» ver nota completa
|
| » Práctica Laboral y Procesal |
Gestor procesal. Plazo para ratificar la gestión
Autoría: Picón, Liliana Noemí
Resumen:
» ver nota completa
|
| » Novedades bibliográficas |
"DERECHOS Y DEBERES EN EL CONTRATO DE TRABAJO”, de Julio A. Grisolia y Ricardo D. Hierrezuelo, on prólogo de Estela M. Ferreirós. Ed. Abeledo Perrot, Bs. As., 2008, 605 págs.
Autoría: Ferreirós, Estela Milagros
Resumen:
» ver nota completa
|
